ГКУ "Ирбитский ЦЗ"

ГКУ "Ирбитский ЦЗ"

21.04.2020 12:36:24

ГКУ "Ирбитский центр занятости" информирует!!!

ГКУ "Ирбитский ЦЗ"

03.08.2021 04:29:20

📢 Военный комиссариат города Ирбит, Байкаловского, Ирбитского, Слободо-Туринского и Туринского районов Свердловской области ‼информирует‼ ‼ Информация об отборе граждан, пребывающих в запасе, для заключения контракта о пребывании в мобилизационном людском резерве‼ Военный комиссариат города Ирбит, Байкаловского, Ирбитского, Слободо-Туринского и Туринского районов Свердловской области проводит отбор граждан, пребывающих в запасе, для заключения контракта о пребывании в мобилизационном людском резерве. Мобилизационный людской резерв - это часть граждан, пребывающих в запасе, которые содержатся в наиболее подготовленном мобилизационном состоянии. Контракт о пребывании в резерве может быть заключен с гражданином Российской Федерации ранее проходившим военную службу и имеющим воинское звание: ▶ солдата, сержанта, прапорщика – до 40 лет; ▶ мл. лейтенант, лейтенанта, ст. лейтенанта, капитана, капитан-лейтенанта ­ до 47 лет; ▶ майора, капитана 3 ранга, подполковника, капитана 2 ранга – до 52 лет; ▶ полковника, капитана 1 ранга – до 57 лет; имеющих А, Б, категорию годности. Пребывание граждан в резерве предусматривает предназначение на воинскую должность, присвоение воинского звания, аттестацию и квалификационный экзамен, а также участие в мероприятиях оперативной, мобилизационной и боевой подготовки в ходе военных сборов. Резервисты привлекаются к мероприятиям оперативной, мобилизационной и боевой подготовки в ходе военных сборов по планам подготовки соединений и частей. При заключении контракта о пребывании в людском мобилизационном резерве и всем, кто находится в мобилизационном резерве, регулярно и стабильно выплачивается денежное содержание. Работодатели содействуют резервистам и предоставляют возможность участвовать во всех мероприятиях мобилизационного резерва. МО РФ выплачивает компенсация работодателю за время отсутствия работника - за время участия в тренировочных занятиях и на учебных сборах. Первый контракт о пребывании в мобилизационном резерве заключается сроком на три года. Новый контракт о пребывании в мобилизационном резерве может заключаться на три года, пять лет, либо на меньший срок – до наступления предельного возраста пребывания в запасе. В контракте закрепляется добровольное поступление гражданина в резерв, а также срок и условия его пребывания в резерве. Граждане, заключившие контракт, получают денежные выплаты, которые состоят из ежемесячных выплат, связанных с прохождением военных сборов. Кроме того, резервистам за время пребывания на военных сборов по месту их постоянной работы выплачивается средний заработок. Военнослужащие, граждане, призванные на военные сборы, обеспечиваются вещевым имуществом, питанием. ☎ Телефон для справок: 8(34355)6-34-37. 🏤 Для получения более подробной информации вы можете обратиться в Военный комиссариат города Ирбит, Байкаловского, Ирбитского, Слободо-Туринского и Туринского районов Свердловской области по адресу г. Ирбит, ул. Советская, 44а, кабинет № 25.  ‼Требования к кандидату для заключения контракта о пребывании в мобилизационном людском резерве‼ Контракт о пребывании в мобилизационном людском резерве может быть заключен с гражданином Российской Федерации (далее - гражданин), не имеющим гражданства (подданства) иностранного государства либо вида на жительство или иного документа, подтверждающего право на постоянное проживание гражданина на территории иностранного государства. Отбор кандидатов для включения в состав резерва осуществляется военными комиссариатами и воинскими частями в первую очередь из числа граждан, прошедших военную службу, имеющих требуемые военно-учетные специальности (далее - ВУС). Контракт о пребывании в резерве заключается с гражданином при отсутствии судимости, отсутствие к склонности употребления спиртных и наркотических веществ, (документальное подтверждение): а) пребывающим в запасе, ранее проходившим военную службу и имеющим воинское звание: ▶ солдата, матроса, сержанта, старшины, прапорщика и мичмана, - в возрасте до 42 лет; ▶ младшего лейтенанта, лейтенанта, старшего лейтенанта, капитана, капитан-лейтенанта, - в возрасте до 47 лет; ▶ майора, капитана 3 ранга, подполковника, капитана 2 ранга, - в возрасте до 52 лет; ▶ полковника, капитана 1 ранга, - в возрасте до 57 лет; б) завершившим обучение по программе военной подготовки офицеров запаса в военном учебном центре при федеральной государственной образовательной организации высшего образования в течение пятнадцати лет после зачисления в запас с присвоением воинского звания офицера. Граждане, изъявившие желание заключить контракт о пребывании в резерве, подлежат медицинскому освидетельствованию военно-врачебной комиссией и профессионально-психологическому отбору. ‼Условия для заключения контракта‼ Заключение контрактов с резервистами осуществляется при условии их соответствии квалификационным требованиям по соответствующим воинским должностям (по уровню образования, профессиональной и физической подготовки). На основании изучения документов, находящихся в личных делах кандидатов принимается решение о соответствии (несоответствии) граждан установленным требованиям. При этом для заключения контракта отбираются граждане, пребывающие в запасе, состоящие на общем воинском учете, проживающие в районе комплектования, I категории (прошедшие военную службу или военные сборы, не более 10 лет назад) преимущественно по прямым ВУС и прямому должностному предназначению. После заключения контракта о пребывании в мобилизационном резерве, гражданин обязан пройти одиночную и индивидуальную подготовку при войсковой части течении первых 5 месяцев по 3 учебных дня ежемесячно (продолжительность учебною дня не менее 8 часов). Занятия проводятся по предметам профессионально-должностной и боевой подготовкам. ‼Финансовое обеспечение‼ Денежные выплаты гражданам, пребывающим в резерве, производятся ежемесячно и состоят из: ✅ месячного оклада (который составляет 12% от оклада по воинской должности, по которой гражданин приписан к воинской части, и оклада по воинскому знанию); ✅ районного коэффициента; ✅ ежемесячной процентной надбавки за непрерывное пребывание в резерве к месячному окладу; ✅ единовременной денежной выплаты при заключении нового контракта о пребывании в резерве. ✅ других выплат, предусмотренных федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. За период прохождения военных сборов гражданам выплачивается денежное довольствие в размере 100% от оклада денежного содержания. 💰 Сумма ежемесячной денежной выплаты гражданам из числа офицерского состава составляет от 4000 рублей до 5000 рублей. При условии прохождения трехдневных военных сборов, сумма в выплаты будет составлять от 7000 рублей до 9000 рублей. 💰 Сумма ежемесячной денежной выплаты гражданам из числа прапорщиков, сержантов и солдат запаса составляет от 2000 рублей до 3500 рублей. При условии прохождения трёхдневных военных сборов, сумма выплаты будет составлять от 3500 рублей до 6000 рублей. Размер выплаты зависит от занимаемой воинской должности и воинского звания. Гражданам при продлении контракта на новый срок выплачивается единовременная денежная выплата в размере от 1 до 1.3 окладов денежного содержания (в зависимости от срока нового контракта). Денежные выплаты, выплачиваются путем безналичного перечисления на расчетные счета граждан. Кандидат, направленный в воинскую часть для заключения контракта, обеспечивается военным комиссариатом по месту жительства воинскими перевозочными документами до пункта назначении и обратно. ‼Материальное обеспечение резервистов‼ Продовольственное обеспечение резервистов при проведении военных сборов организуется командиром воинской части в стационарных или полевых условиях. Вещевое имущество, положенное по норме снабжения, выдается резервистам во временное пользование. Срок носки предметов одежды и обуви исчисляется с учетом фактической их носки во время проведения военных сборов. Помывка резервистов осуществляется в душевых, в банях, имеющихся в воинских частях, на базе которых проводятся сборы, а при их отсутствии в гражданских банно-прачечных предприятиях. ‼Медицинское обеспечение резервистов‼ 🔸 Медицинская помощь резервистам оказывается в медицинских организациях в рамках программы государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи и территориальных программ государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи. 🔹 При отсутствии по месту прохождения военных сборов резервистов военно-медицинских организаций или при отсутствии в них отделений соответствующего профиля, специалистов или специального медицинского оборудования, а также в экстремальных или неотложных случаях медицинская помощь оказывается в медицинских организациях государственной или муниципальной систем здравоохранения с возмещением им расходов и порядке, установленном законодательством Российской Федерации. 🔸 При проведении военных сборов медицинское обеспечение личного состава осуществляется силами и средствами медицинской службы формируемых соединений и воинских частей, а при их отсутствии - за счет сил и средств, выделяемых начальниками гарнизонов по заявкам командиров воинских частей - формирователей. 🔹 На граждан, призванных на военные сборы, распространяется статус военнослужащего в случаях и порядке, предусмотренных законодательством Российской Федерации. Граждане, призванные на военные сборы, подлежат обязательному государственному личному страхованию на случай гибели (смерти), ранения (контузии) или заболевания, полученных в период прохождения военных сборов, в соответствии с законодательством Российской Федерации.

ГКУ "Ирбитский ЦЗ"

02.08.2021 10:31:13

💥 Представляем Вашему вниманию 181 вакансию (748 рабочих мест и вакантных должностей) города Ирбита и Ирбитского района по состоянию на 2 августа 2021 г. 📣 С более подробной информацией о предложенных вакансиях Вы можете ознакомиться на: 📌 информационном портале «Работа в России» ‼ www.trudvsem.ru;‼ 📌 интерактивном портале Департамента по труду и занятости населения Свердловской области ‼ www.szn-ural.ru‼

ГКУ "Ирбитский ЦЗ"

27.07.2021 09:38:50

📢 Ирбитский центр занятости проводит набор на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование безработных граждан на август-сентябрь 2021 года по специальностям: ▶ Обучение "дистанционно": 🔸 «Специалист по управлению, эксплуатации и обслуживанию многоквартирного дома»; 🔸 «Системный администратор»; 🔸 «Управление в транспортно-логистических системах»; ▶ Форма обучения "очная": 🔸 «Сварщик ручной дуговой сварки плавящимся покрытым электродом»; 🔸 «Слесарь по эксплуатации и ремонту газового оборудования»; 🔸 «Оператор котельной»; 🔸 «Формовщик теста». Государственная услуга предоставляется Центром занятости ‼БЕСПЛАТНО‼ За информацией обращаться в Центр занятости по телефону: ☎ 8(34355)6-23-57.

ГКУ "Ирбитский ЦЗ"

26.07.2021 09:09:55

📢 Межрайонная ИФНС России № 13 по Свердловской области ‼информирует‼

ГКУ "Ирбитский ЦЗ"

26.07.2021 08:39:42

💥 Представляем Вашему вниманию 179 вакансий (762 рабочих места и вакантных должностей) города Ирбита и Ирбитского района по состоянию на 26 июля 2021 г. 📣 С более подробной информацией о предложенных вакансиях Вы можете ознакомиться на: 📌 информационном портале «Работа в России» ‼ www.trudvsem.ru;‼ 📌 интерактивном портале Департамента по труду и занятости населения Свердловской области ‼ www.szn-ural.ru‼

ГКУ "Ирбитский ЦЗ"

22.07.2021 10:22:47

📢 Пенсионный фонд России ‼информирует‼

ГКУ "Ирбитский ЦЗ"

19.07.2021 09:51:06

💥 Представляем Вашему вниманию 172 вакансии (762 рабочих места и вакантных должностей) города Ирбита и Ирбитского района по состоянию на 19 июля 2021 г. 📣 С более подробной информацией о предложенных вакансиях Вы можете ознакомиться на: 📌 информационном портале «Работа в России» ‼ www.trudvsem.ru;‼ 📌 интерактивном портале Департамента по труду и занятости населения Свердловской области ‼ www.szn-ural.ru‼

ГКУ "Ирбитский ЦЗ"

15.07.2021 08:59:38

🆕 9 июля 2021 года в здании Горкинской территориальной администрации Ирбитского МО прошел «Выездной день службы занятости». 🏤 Специалисты Ирбитского центра занятости начальник отдела содействия трудоустройству и связям взаимодействию с работодателями Боярских Кристина Михайловна и ведущий инспектор по взаимодействию с работодателями Володина Татьяна Валентиновна при участии специалиста 2 категории Горкинской территориальной администрации Жилиной Юлии Владимировны организовали и провели «Выездной день». Данное мероприятие было организовано для жителей села Горки Ирбитского района, как для безработных граждан, состоящих на учете в Ирбитском центре занятости, так и для граждан, ищущих работу и желающих трудоустроиться. 📋 В течение мероприятия 24-м безработным гражданам была проведена перерегистрация. Каждому гражданину были предложены вакансии по городу Ирбиту и Ирбитскому району и работа временного характера: временное трудоустройство на общественные работы, временное трудоустройство для граждан, испытывающих трудности в поиске работы. 📌 Гражданам также были оказаны консультации по услугам службы занятости, а именно: ✅ организация профессионального обучения, ✅ содействие в открытии собственного дела, ✅ оказание услуг по профессиональной ориентации, психологической поддержке и социальной адаптации. 💥 В рамках выездного дня для жителей села Горки была организована и проведена «Ярмарка вакансий рабочих мест» для трудоустройства в организацию ООО Агрофирма «Нива». Организацией были представлены следующие вакантные должности: ▶ тракторист-машинист сельскохозяйственного производства, ▶ рабочий по уходу за животными (животновод), ▶ оператор машинного доения, ▶ водитель грузового автомобиля (кат. С, D, Е), ▶ санитар ветеринарный, ▶ ветеринарный фельдшер, ▶ главный ветеринарный врач. Ярмарку посетили 26 человек. Начальник отдела кадров ООО Агрофирма "Нива" Анохина Татьяна Викторовна лично побеседовала с каждым участником ярмарки. Она объяснила им про характер и условия работы, рассказала о заработной плате и социальных гарантиях, которые предоставляются работнику. Двое граждан заинтересовались предложенными вакансиями и были приглашены для повторного собеседования. 🆕 👉 Специалисты центра занятости также проинформировали представителя работодателя и граждан, ищущих работу, о новых программах 2021 года: ‼ согласно Постановлению Правительства Российской Федерации от 13.03.2021 г. № 362 «О государственной поддержке в 2021 году юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при трудоустройстве безработных граждан» ‼работодатель может ‼ принять участие в программе государственной поддержки с возможностью возмещения ➡ 3-х минимальных размеров оплаты труда на каждого трудоустроенного гражданина, зарегистрированного в качестве безработного и направленного службой занятости; ‼ согласно Постановлению Правительства Российской Федерации от 13.03.2021 г. № 369 «О предоставлении грантов в форме субсидий из федерального бюджета некоммерческим организациям на реализацию мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования отдельных категорий граждан в рамках федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография» ‼гражданин может ‼ пройти обучение либо переобучение по новым образовательным программам ➡ актуальным для дальнейшего трудоустройства. 📚 Все участники «Выездного дня службы занятости» получили информационный материал (памятки): «Услуги службы занятости в электронном виде», «Параметры применения патентной системы налогообложения для граждан, планирующих открыть собственное дело, и налога на профессиональный доход для самозанятых граждан», «Как оказать себе психологическую помощь» и «Мыслите позитивно».

ГКУ "Ирбитский ЦЗ"

13.07.2021 04:26:16

‼ Обучение граждан в рамках Федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография». Нацпроект «Демография» помогает пройти переобучение тем, для кого поиск работы особенно актуален, например: ✅ граждане, ищущие работу и обратившиеся в органы службы занятости, включая безработных; ✅ лица в возрасте 50-ти лет и старше, ✅ лица предпенсионного возраста, ✅ женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, ✅ женщины, не состоящие в трудовых отношениях и имеющие детей дошкольного возраста. 💻 Подать заявку на обучение по новым образовательным программам, актуальным для дальнейшего трудоустройства, можно через портал «Работа в России»: ▶ https://redesign.trudvsem.ru/information-pages/support-employment ⁉ Не смогли определиться с выбором курса? ➡ Тогда ждем Вас на профориентационное тестирование. 📢 Запись по телефону 8(34355)6-23-57, отдел профобучения и профориентации ГКУ "Ирбитский центр занятости", наш адрес: г. Ирбит ул. Советская, д. 61.