Группа Современная научно-технологическая академия СНТА размещена в разделе Дополнительное образование. Официальный домен/сайт anodposnta.
Блокировка
Нет ограничений
Видимость
открытое
Верификация
Сообщество не верифицировано администрацией ВКонтакте
Популярность
У сообщества нет огня Прометея
ID
127396992
Домен
anodposnta
Название
Современная научно-технологическая академия СНТА
Статус
Удобный режим обучения без отрыва от производства. Выдаём официальные документы. Гибкая система оплаты. Круглосуточная поддержка 📚 🎓
Описание
🔹 Повышение квалификации: https://www.snta.ru/~l9jqY
🔹 Профессиональная переподготовка: https://www.snta.ru/~PPOWE
АНО ДПО СНТА - более 7 лет на рынке профессионального образования.
🔍 Более 2000 образовательных программ
💳 Гибкая система оплаты:
- есть возможность рассрочки на 6 мес. по карте Халва/Свобода;
- есть возможность оплаты в кредит на 6 - 12 мес (от Яндекс.Кассы).
📃 Имеем расширенную лицензию Департамента образования г. Москвы №34268 от 25 октября 2013 года.
📔 Наши слушатели получают официальные документы установленного и гос. образца.
👩⚕ Для врачей есть возможность:
- получения баллов НМО;
- стажировки;
- подготовки к аккредитации (в т.ч. очно).
🖥 Дистанционное обучение позволяет проходить программу без отрыва от производства и не покидая пределов своего города.
☎️ Для консультации по обучению:
8 (800) 707-48-27
☎️ Аудиоотзывы и пожелания:
8 (800) 707-86-78
✍🏻 Контактный e-mail:
info@snta.ru
Оставить заявку на обратный звонок:
https://www.snta.ru/~bUGgh
1️⃣ Делайте так, чтобы ваши собеседники чувствовали себя самыми умными, обаятельными и интересными людьми.
2️⃣ Ведите себя так, чтобы люди во время разговора чувствовали, что вы не думаете ни о чем другом:
• Понижайте интонацию к концу предложения
• Кивайте
• Делайте 2-секундную паузу, прежде чем ответить на реплику.
3️⃣ Думайте о приятном, чтобы искренне улыбаться.
4️⃣ Когда вы приветствуете кого-то, встаньте со стула, чтобы оказаться с ним примерно одного роста, а пожимая руку, выньте свою другую руку из кармана.
5️⃣ Будьте отличным слушателем: делайте паузы и задавайте вопросы.
6️⃣ Тщательно выбирайте место за столом.
7️⃣ Сохраняйте человечность. Нужно демонстрировать сильные стороны личности – интеллект или доброту.
8️⃣ Победите «синдром самозванца». Он порождает неуверенность в себе – вы будто ждете, что вас разоблачат. Это крайне отрицательно влияет на харизму.
9️⃣ Заранее готовьтесь к большим событиям. Вы никогда не пробежите марафон без тренировки и не произнесете речь, предварительно не репетируя.
🔥Подписывайся на @snta.ru - бесплатные вебинары, актуальные новости, помощь в повышении квалификации и смене профессии 👉🏼 @snta.ru
🔹Согласитесь, что ни один трудовой коллектив не обходится без сплетен, касающихся личной жизни персонала, руководства, заработной платы и премий, ошибок, совершаемых топ-менеджерами.
❔Кто кому приходится родственником? Кто с кем крутит служебный роман? Почему уборщице Маше дали премию больше, чем начальнику отдела продаж?
🔹 Такие вопросы обсуждаются в любой организации, порождая сплетенный фольклор.
☝ Самое главное — знать врага в лицо, то есть распознать того самого сплетника-рецидивиста, излюбленным занятием которого является распространение слухов.
❔ Как реагировать на сплетни?
• Если не можете изменить ситуацию, измените отношение к ней
Если слухи не угрожают вашей карьере и репутации, просто забудьте о них.
• Ваша задача — сохранять спокойствие, что бы о вас не говорили, и главное — не оправдываться. Как только вы начнете расставлять все точки над i, в ваш адрес прилетят новые обвинения из серии «раз оправдывается, значит, рыльце в пушку».
• Если политика игнора — это не ваше, и вы сильно переживаете из-за этих слухов, попробуйте обсудить ситуацию со своим обидчиком.
🔹 Грамотно сформированная корпоративная культура поможет избавить организацию от подобных токсичных явлений и настроить сотрудников на продуктивную деятельность.
❔Вам приходилось страдать от офисных сплетен?
☝В компании может быть привлекательная должность руководителя — шестизначная зарплата, статус, корпоративный автомобиль, офис с видом на город; но никакие «бонусы», присущие должности руководителя, никогда не обеспечат желаемого результата.
❕ Результат, в итоге, всегда зависит от самого руководителя.
❔Так почему же некоторые сотрудники никогда не станут хорошими руководителями?
🔹 Работа дизайнера включает теорию и практику. И если за практическую составляющую отвечает насмотренность, то теорию можно почерпнуть из различных пособий.
👉 Мы сделали подборку, среди которой вы найдете книги для любых сфер дизайна.
❔ Среди наших подписчиков есть дизайнеры?
❔ У вас в коллективе есть человек, из-за которого вы не можете спокойно работать и с головой погрузиться в креативную задачу?
☝ Чтобы найти решение, вам нужно понять, в чем причина вашей неприязни к человеку.
🎓 Записывайтесь на обучение на нашем сайте snta.ru или пишите в личные сообщения
🔹 Манипуляция или потребительское поведение — черты, присущие сотрудникам, которые готовы вытянуть из вас последнюю жилу.
☝ Для начала определите, к какому типу относится зарвавшийся подчиненный, а мы подскажем вам, как его поставить на место.
❔ Вам попадались такие типажи в жизни?
☝ В структуре вакансий из разных профобластей доля вакансий с высокими зарплатами тоже распределена неравномерно.
👉 Вот ТОП-5 профобластей с самой значительной долей высоких зарплат
🔹 Хобби помогают нам сохранить душевное равновесие и не погрязнуть в рутине дел. Мы выделили виды досуга, которые избавляют от стресса и дарят позитивный настрой.
❔ А какое хобби у вас?
☝ Прошлый год научил нас тому, что потерять работу можно даже при кажущемся благополучии. Пандемия показала хрупкость многих сфер бизнеса.
❔ Что делать, если вы внезапно остались без работы?
👉 Главное — не опускать руки, а в остальном — следуйте нашим советам!
☝ Очень важно следить за своим эмоциональным здоровьем. Книги из нашей подборки помогут вам стать стрессоустойчивее и позитивно смотреть на окружающий мир.
❔ Какие из этих книг вы читали? Поделитесь впечатлениями.
Сайт TOP100VK.COMНЕ собирает и НЕ хранит данные. За достоверность информации сайт ответственность не несет.
Почта для жалоб: jaredgeharrmerlesch@gmail.com (удаляем страницы по первому запросу!)